谁生来既是领导者
星巴克的创始人 – 霍华德·舒尔茨
小时候曾穷到全家借债如日
海瑟顿基金会的CEO – 爱伦·布雷耶
曾是一个家庭主妇
通用磨坊基金会主席 – 里萨·克拉克·金
曾在棉花地工作，一天才赚5美元
诺华制药主席 – 丹尼尔·魏乐思
曾是个飞车党，天天酗酒打架
通用电气董事长 – 杰夫·伊梅尔特
在“撞墙”之后如何走上复兴之路
或许他们是
不适应工作的人，叛逆者，惹事生非的人
与环境格格不入的人，看问题与别人不一样的人
不喜欢既定规则，也不喜欢现状
你可以赞同他们的话，也可以反对他们的话．
你可以赞美他们，也可以诋毁他们
你惟一不能做的
就是忽视他们
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星巴克创始人霍华德·舒尔茨，他认为是他的人生经历给了自己成为领导者的动力。
舒尔茨的父亲是一位卡车司机，在他7岁那年，父亲送货时跌伤了脚踝，当时根本没有工伤赔偿这一说，父亲因此失去了工作，全家顿时陷入困境，靠借钱维持生计。
舒尔茨亲眼看着父亲一边抱怨自己没有机会得到别人的尊重，一边陷入崩溃。父亲为了养家，常常要同时做两三份工作，但他的年收入从来没有超过20000美元。幸运的是，母亲告诉舒尔茨，他可以在美国做自己想做的一切。
他喜欢上了运动，凭着高中校队明星四分卫的成绩，他拿到了北密歇根大学的奖学金。
大学毕业后，舒尔茨加入了施乐公司，但他清楚那不是他要的，他渴望追寻自己的道路。
不久，舒尔茨在西雅图接触到了星巴克咖啡。然后，他申请到了星巴克的运营和营销主管的职位。
在一次去意大利采购的时候，舒尔茨注意到米兰的咖啡吧在当地客户的日常生活中扮演着一种非常独特的角色。于是他开始萌发了一个梦想，希望能够以咖啡为载体，在美国人的社区生活中创造一种同样的感觉。
回到西雅图之后，舒尔茨开了三家自己的咖啡店。这时，他听说自己可以从创始人那里收购星巴克，虽然一位投资商表示要自己收购这家公司，但是舒尔茨在微软创始人的父亲老比尔·盖茨的帮助下，终于保住他关于星巴克咖啡的梦想。
父亲去世的那天，是他最难过的一天。他曾认为父亲是个失败者，并带给他耻辱。但在父亲去世后，他改变了看法。他在父亲身上发现很多好品质——为人诚实、对工作兢兢业业、对家庭负责等。
他意识到，是父亲所处的系统摧垮了他，父亲从没机会在工作中找到满足感和尊严感。
童年时期发誓要改变人生的舒尔茨，他做到了！他成为了一家拥有14万员工，业务遍及全球11万家店面的公司总裁，并将其发展成为全球顶级咖啡连锁公司。他的员工享受着父亲从未有过的尊重。
舒尔茨从不避讳自己的出身，他总是有意识地利用自己的个人经历来构想理想中的星巴克，并最终通过努力将其变成了现实。
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